RECLUTAMIENTO DE TALENTOS

Los jugadores talentosos no son fáciles de detectar. Es gracias a una observación minuciosa, metódica y paciente que el caza talentos profesional descubre al talento.

Previamente a la búsqueda, se habrá de discutir y decidir los principales criterios cualitativos del jugador.

Algunos detalles que confirman el talento:

EL JUGADOR

– Características antropométricas (altura, peso, estructura corporal)

Según la edad del jugador, o su posición en el equipo, este

criterio adquiere cada vez mayor importancia en la actualidad.

En efecto, ciertas personas consideran que es el criterio principal para seleccionar a un jugador .

– Dominio del balón, holgura técnica

– Variedad en los gestos técnicos

– Velocidad de ejecución

– Sentido táctico (inteligencia de juego)

• visión de juego clara y rápida

• buen sentido de ubicación

• la habilidad de elegir la jugada apropiada

– Atributos físicos

• resistencia (aerobica/anaerobica)

• estilo holgado de carrera

. fuerza dinámica

PERSONALIDAD (conducta)

- Motivación, placer de jugar, de entrenarse

- Voluntad de aprender, de progresar

- Disposición al rendimiento

- Facilidad de contacto con otras personas

- Disposición para asumir responsabilidades

- Capacidad de liderazgo y espíritu de lucha

- Carácter fuerte

- Concentración, determinación

- Espíritu creativo

ENTORNO

– Apoyo familiar y social

– Agente de jugadores

– Ocio (recreación)

A pesar de que el jugador con talento posea aptitudes superiores al promedio, es indispensable que dichas habilidades puedan desarrollarse íntegramente.

Un reclutamiento de calidad no se limita únicamente a la detección de talentos en un partido y a un catálogo de criterios determinado.

El caza talentos debe observarlos en numerosos partidos, en diferentes situaciones (comportamiento en el campo durante entrenamientos, partidos, con sus compañeros, con el entrenador, así como fuera del ambiente futbolístico, con sus padres, sus amigos) para asegurarse de que sus predisposiciones psicomotrices, físicas y mentales, le permitirán seguir un desarrollo progresivo con el fin de alcanzar el nivel deseado.

Si bien se calcula con una duración de 8 a 10 años para alcanzar una óptima formación deportiva, resulta muy difícil definir el período exacto hasta triunfar al máximo nivel. Todos estos aspectos son igualmente parámetros que pueden frenar la evolución de un futbolista con talento.

Por consiguiente, un verdadero concepto de reclutamiento debe extenderse más allá de una mera detección de jóvenes talentosos y de su transferencia a un club.

Se deberá poder garantizar la continuidad de su desarrollo, favorecer su completa evolución y potencial, y ofrecerles una estructura de formación seria y un entorno socio-educativo de calidad.

¿CÓMO SE RECLUTA ADECUADAMENTE?

- Contratar a un caza talentos de calidad y con experiencia

- Establecer criterios de selección adaptados a la edad de los jugadores

- Observar numerosos partidos (locales y como visitante)

- Saber observar la conducta del jugador durante los partidos y los entrenamientos

- Conversar con el jugador y sus padres

- Contactar al club o el lugar donde juega el joven talento

- Someter al jugador a pruebas de aptitudes específicas:

• examen médico-deportivo (asegurarse de su estado físico y psíquico general)

• pruebas técnicas y físicas (según los criterios del club

interesado)

• examen mental (para evaluar la motivación, la personalidad y el carácter del jugador).